Pourquoi utilier le Bulletin d’Employé en Entreprise

En conclusion, le bulletin d’employé de S.T.A se révèle être un outil indispensable pour la gestion efficace des ressources humaines au sein des entreprises.

En compilant de manière exhaustive les données sur l’activité de chaque employé, ce rapport offre une vision précise et détaillée qui facilite l’évaluation de la performance, l’optimisation des ressources, et la résolution proactive des problèmes.

Grâce à sa capacité à fournir des informations clés sur les heures travaillées, les absences, les exceptions et plus encore, le bulletin d’employé de S.T.A contribue non seulement à améliorer la gestion du temps et des présences, mais également à renforcer la conformité aux régulations du travail et à stimuler la motivation des équipes. Plus les différentes fonctionnalités du logiciel ou de l’application mobile sont utilisées, plus les rapports seront complets, offrant ainsi une gestion des ressources humaines encore plus précise et efficace.

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Gestion d’horaire des 14-16 ans : Loi sur l’encadrement du travail des enfants au Québec

En 2023, le Québec applique une nouvelle loi qui encadre désormais le travail des jeunes de 14 à 16 ans. Cette législation impose des restrictions précises sur le nombre d’heures de travail autorisées pour ces jeunes travailleurs, notamment pendant les périodes scolaires. Selon la loi, les jeunes doivent se limiter à un maximum de 17 heures de travail par semaine, avec pas plus de 10 heures entre le lundi et le vendredi, une mesure essentielle pour favoriser la persévérance scolaire et prévenir les lésions professionnelles chez les jeunes travailleurs.

La Fonctionnalité

Toujours dans l’optique d’offrir des solutions informatiques complètes pour faciliter la gestion en entreprise, Cyberlog a décidé d’intégrer à son logiciel de temps et présences une fonctionnalité spécifique pour gérer les horaires des jeunes employés en conformité avec la loi. La fonctionnalité permet, entre autres :

• De lister et de surveiller les employés concernés par la réglementation.
• De générer des alertes en cas de non-respect des limites d’heures travaillées.
• D’afficher ces informations en temps réel sur le tableau de bord

Dans un contexte où les employeurs doivent jongler avec la conformité réglementaire et la gestion efficace des ressources humaines, cette fonctionnalité de S.T.A devient essentielle. Notre solution informatique permet un suivi précis des heures travaillées, garantissant le respect des restrictions légales tout en optimisant la planification de la main d’oeuvre.

Un Atout Majeur

La fonctionnalité de notre logiciel de temps et présences est un atout majeur pour toute entreprise souhaitant rester en conformité avec les lois du travail pour les jeunes au Québec. En facilitant la surveillance et la gestion des horaires de travail, S.T.A permet de prévenir les risques de non-conformité et soutient la réussite scolaire des jeunes employés, tout en assurant la gestion efficace de la main-d’œuvre.

Suivi du Temps et Poinçon GPS: La localisation GPS de S.T.A Mobile

Dans le monde des affaires, la mobilité est devenue essentielle pour de nombreuses entreprises. Que vos employés soient sur la route, en télétravail, ou sur un chantier, la possibilité de gérer efficacement leurs horaires et de suivre leurs activités en temps réel est un atout précieux. C’est là que la fonctionnalité de localisation GPS de S.T.A Mobile entre en jeu.

Localisation GPS : Une fonction de suivi du temps Indispensable

S.T.A Mobile intègre la localisation GPS pour enregistrer l’emplacement des employés au moment de la saisie de leurs heures. Cette fonction est utile pour tous les employés travaillant sur la route, en télétravail ou sur différents sites de travail.

Cette méthode assure un suivi précis de la journée de travail, incluant les heures de débuts et de fin de chaque activité, ainsi que leur localisation. La saisie des heures avec GPS assure également une transparence complète dans le suivi du temps de travail.

Avantages du Poinçon GPS sur application mobile

1. Mobilité Sans Contraintes : Vos employés ne sont plus limités par un lieu de travail fixe où poinçonner ou par des feuilles de travail qui se perdent avec le temps. Ils peuvent enregistrer leurs heures où qu’ils soient et sans paperasse, ce qui est essentiel pour les équipes sur la route, sur un chantier ou en télétravail.
2. Réduction des Erreurs : La localisation GPS élimine les erreurs de saisie manuelles, garantissant ainsi la précision des données relatives au temps et à la présence des employés.
3. Visibilité en Temps Réel : Les gestionnaires ont accès en temps réel à l’emplacement de leurs employés et aux activités en cours, ce qui facilite la planification et l’affectation des ressources.

Une Gestion de Temps Efficace en toute Mobilité

La localisation GPS de notre application S.T.A Mobile représente un outil innovant pour la gestion du temps et de présence des employés, en permettant une flexibilité totale et une surveillance précise, quel que soit le lieu de travail. Cette fonctionnalité contribue à maximiser l’efficacité opérationnelle de votre entreprise, à réduire les erreurs administratives et à faciliter la gestion des équipes mobiles.